1.058 preguntas a mujeres de éxito nos da las claves del buen liderazgo para llegar a conseguir cualquier reto

“El liderazgo o la capacidad para asumir responsabilidades y retos no distinguen de sexos aunque indiscutiblemente cada persona aporte una serie de cualidades o capacidades propias de su valía, bagaje o personalidad aplicable tanto a mujeres como hombres”. Éstas son palabras de Elena Dinesen, directora de RRHH de Microsoft, recogidas en el libro “1.058 preguntas a mujeres de éxito” de Rubén Fernández-Costa y Rocío Puerta.

“1.058 preguntas a mujeres de éxito” es un libro-proyecto en el que han participado más de cincuenta personas. Una recopilación de entrevistas, testimonios y reflexiones de mujeres (y hombres) que se han posicionado como líderes en los ámbitos empresarial, literario o deportivo. Rubén Fernández-Costa, periodista, cree que “sigue haciendo falta hablar de la mujer en el mundo laboral.

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