Los expertos coinciden en que en el actual clima laboral, las empresas toleran cada vez menos un mal comportamiento y es cada vez más un motivo de despido. “Por cada persona como tú, hay 100 deseando tu trabajo”, dice Kiki Weingarten, coach asentada en Nueva York. Eso permite a los empleadores "ser más exigentes que nunca".
Cuatro expertos en coaching especializados en formar directivos nos comentan diez hábitos en el trabajo que han generado malas reviews y posteriores despidos. ¿Te reconoces en alguno de ellos?
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